公司强制员工直播确实可能触犯法律。依据《劳动合同法》，若合同未约定直播，员工有权拒绝。公司若强制执行，则违法，劳动者可投诉。严重后果包括影响员工权益，甚至造成劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题，常见方式为投诉或法律诉讼。劳动者应先与公司沟通，无果后可向劳动监察部门投诉，或寻求法律援助提起诉讼。选择方式时，需考虑自身情况与实际证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司强制直播违法。具体操作：1.与公司协商，表达拒绝意愿；2.若协商无果，收集证据，如合同、聊天记录等；3.向劳动监察大队投诉或提起劳动仲裁；4.必要时，提起法律诉讼，维护自身权益。
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