只发十天工资不合法，若拒绝支付可投诉。依据《劳动法》，劳动者付出劳动应得报酬，不支付工资侵犯了劳动者合法权益，可能导致劳动者生活困难及信任危机。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫只发十天工资不合法。应对方式：1. 与用人单位沟通，要求按约定支付全额工资；2. 若沟通无果，收集工作证据，向劳动监察部门投诉；3. 必要时，可申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对只发十天工资，可投诉或协商。选择投诉适用于用人单位拒绝改正的情况，向劳动监察部门反映；协商则适用于双方有沟通余地，可尝试达成和解。
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